Après avoir travaillé pendant des années dans votre entreprise, l’un de vos salariés part à la retraite ou décide de quitter votre société pour voguer vers de nouveaux horizons. Pour le remercier et lui souhaiter bon vent, vous pouvez lui organiser un pot de départ. Voici quelques idées pour vous aider à rendre cet évènement mémorable.

Choisir le bon lieu pour le pot de départ

Pour marquer les esprits, choisissez un endroit inspirant pour l’organisation du pot de départ. Celui-ci doit être adapté aussi bien à votre entreprise qu’à vos collaborateurs. Beaucoup de dirigeants d’entreprise choisissent d’organiser cet évènement sur le lieu de travail même. Ce choix offre, en effet, de nombreux avantages. D’abord, c’est économique puisque l’entreprise n’a pas besoin de louer un endroit particulier. Par ailleurs, tous les collègues y seront présents. Ce qui vous évite de mettre en place en amont une grande organisation. Ainsi, vous pouvez, par exemple, organiser un apéritif dînatoire ou encore un buffet. Il vous suffit de recourir aux services d’un traiteur d’entreprise pour la livraison de vos menus au bureau. Pour gagner du temps, contactez un traiteur en ligne situé dans votre région. Pour ce faire, rendez-vous sur son site Internet pour choisir les produits frais à livrer pour votre cocktail. Vous pouvez opter pour un assortiment de charcuterie (jambon, saucisson, foie gras, etc.), de toasts feuilletés, de canapés, etc.

Si vous comptez organiser un dîner, outre l’apéritif, n’oubliez pas de commander les desserts. Composez vos menus en fonction de votre budget. Le seul inconvénient d’organiser le pot de part au bureau est que les collaborateurs ne peuvent pas s’y amuser librement. Par exemple, il est impossible d’amener sur le lieu de travail des boissons alcoolisées. Par ailleurs, ils y travaillent toute la semaine, et ils apprécieront certainement le fait de changer d’air à l’occasion de cet évènement. Ainsi, si vous désirez sortir des sentiers battus et profiter d’une ambiance plus festive pour dire au revoir au collègue qui part, une idée est de privatiser un bar près du lieu de travail pour le pot de départ.

Offrir un cadeau de départ mémorable

Pour marquer cet évènement, rien de mieux qu’un beau cadeau à offrir au salarié qui part. Pour faire le bon choix, tenez compte de ses hobbies et loisirs. Il aime la musique ? Offrez-lui, par exemple, une enceinte connectée, un billet de spectacle, des écouteurs haut de gamme, etc. Il est passionné par la pêche ? Dans ce cas, une nouvelle canne à pêche lui ravira à coup sûr. S’il s’agit d’un départ à retraite, une belle valise est un cadeau original pour fêter dignement une fin de carrière professionnelle. C’est une manière de l’encourager à explorer le monde maintenant qu’il dispose suffisamment de temps libre. Si votre budget vous le permet, vous pouvez même lui offrir un petit séjour vers une destination qu’il ne connaît pas encore et dans un hôtel charmant. Si vous avez peur de vous tromper dans le choix du cadeau à offrir, un coffret de cadeau est parfait. De cette manière, il peut choisir lui-même ce qui lui plaît.

En plus du cadeau, pour rendre mémorable le départ de votre collègue, une idée est de demander à toutes les équipes de vous écrire un petit mail contenant une anecdote amusante sur lui. Vous les rassemblez par la suite et les mettez sous forme d’un livre d’or. Durant la fête, lisez-les pour partager ensemble des moments de rires, puis offrez-lui le livre comme cadeau. Si cela vous prend trop de temps, vous pouvez tout simplement acheter un beau livre d’or dans lequel tous les collègues peuvent laisser quelques phrases d’affections ou raconter leurs meilleurs souvenirs durant la fête. Le marché en propose de très nombreux modèles. Faites votre choix en fonction de la personnalité, du poste ou encore de la passion de l’heureux retraité.

Créer une cagnotte en ligne pour financer le pot de départ

Il arrive que ce ne soit pas l’entreprise qui organise le pot de départ, mais les collègues. Dans ce cas, ce sont ces derniers qui doivent se charger du financement du cocktail à servir et du cadeau à offrir lors de la fête. Pour vous faciliter cette tâche, une idée est de créer une cagnotte en ligne. Cette dernière vous évite de faire circuler une petite enveloppe dans le lieu de travail. Par ailleurs, la somme collectée sera conservée en toute sécurité jusqu’au jour J. Sur le web, vous avez le choix entre de nombreuses plateformes vous offrant cette possibilité. Vous pouvez paramétrer votre cagnotte selon vos envies : accès privé ou public. Le nombre de participants y est visible, ainsi que la somme récoltée. Vous pouvez également décider de faire figurer ou non l’identité des participants.